题目内容
（请给出正确答案）
A.马尔可夫法可以预测企业的人力资源需求
B.经济计量模型法其实是一种转移概率矩阵
C.马尔可夫法可以预测企业的人力资源供给
D.趋势外推法与回归分析法本质上都是经济计量模型法
E.灰色预测模型能对含有未知或非确定信息的系统进行预测
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第5题
A.企业人力资源供给来自两个方面：企业内部人力资源供给和外部人员的补充
B.马尔科夫转移矩阵法是外部人力资源供给预测的主要方法
C.外部人力资源供给预测要考虑宏观的经济形势和失业预期
D.人员替代法以员工绩效作为预测的依据
第8题
A、对雇佣人员和应聘人员的分析法
B、马尔科夫预测法
C、管理人员替代法
D、技能清单法
E、人员素质测评法
第9题
A.德尔菲法—般要进行多轮预测
B.德尔菲法能够避免从众行为
C.经验判断法适用于规模较小或环境稳定的组织
D.经验判断法适用于长期的预测
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