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[单选题]

不属于中国工会群众性特征的是()

A.自愿性,民主管理

B.职工代表大会,民主管理

C.广泛性,平等协商

D.平等性,平等协商

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第1题

中国提出的指导国家间关系的基本准则是()

A.独立自主

B.和平共处五项原则

C.求同存异

D.平等协商

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第2题

《劳动合同法实施细则》:用人单位制定、修改或者决定直接涉及劳动者切身利益的规章制度或重大事项时,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商,经过与工会或者职工代表平等协商后,由上级人社部门决定规章制度或者重大事项的实施()
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第3题

集体合同是()书面协议。

A.用人单位单方面制定的

B.劳动行政主管部门制定的

C.用人单位工会制定的

D.企业职工一方与用人单位通过平等协商达成的

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第4题

用人单位应当按照路局规定,细化落实各项措施,并做好与同级工会的平等协商工作。A.对B.错()
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第5题

在《民法典》中,平等原则主要体现在()

A.所有的民事主体从事担保活动适用于同一法律

B.所有的民事主体具有平等的法律地位

C.民事主体在从事担保活动时必须进行平等协商

D.民事主体在从事担保活动时应该进行平等协商

E.所有的民事主体按经济实力强弱划分

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第6题

工资集体协商,是指职工代表与企业代表依法就企业内部工资分配制度、工资分配形式、工资收入水平等事项进行平等协商,在协商一致的基础上签订工资协议的行为。双方代表进行工资集体协商应遵循的原则主要是()。①合法②平等自愿,协商一致③有利于维护大多数员工的合法权益④谈判内容不得侵犯社会或他人利益

A.①②③

B.①②④

C.②③④

D.①②③④

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第7题

十九届五中全会提出了到二〇三五年,要基本实现国家治理体系和治理能力现代化,人民()权利得到充分保障,基本建成法治国家、法治政府、法治社会

A.民主参与

B.平等参与

C.民主管理

D.平等发展

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第8题

合同法不以平等协商和等价有偿为原则()
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第9题

劳动争议和解是指发生劳动争议的双方当事人在()基础上,通过自行协商等方式达成和解协议的一种争议解决方式。

A.法律强制

B.平等自愿

C.行政指导

D.工会牵头

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第10题

平等对话、协商和谈判是解决争端维护和平的对途径()
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