题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

劳动争议调解组织收到调解申请之日起()日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁

A.10

B.15

C.30

D.60

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“劳动争议调解组织收到调解申请之日起()日内未达成调解协议的,…”相关的问题

第1题

根据《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议自调解组织收到调解申请之日起多少日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁?()

A.10日

B.15日

C.20日

D.30日

点击查看答案

第2题

根据《劳动争议调解仲裁法》,下列说法错误的是()

A.劳动争议申请仲裁的时效期间为2年

B.仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算

C.发生劳动争议的劳动者一方在10人以上,并有共同请求的,可以推举代表参加调解、仲裁或者诉讼活动

D.自劳动争议调解组织收到调解申请之日起15日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁

点击查看答案

第3题

根据《劳动人事争议仲裁办案规则》,经调解组织调解达成调解协议的,双方当事人可以自调解协议生效之日起十五日内,共同向有管辖权的仲裁委员会提出仲裁审查申请()

A.正确

B.错误

此题为判断题(对,错)。

点击查看答案

第4题

经调解组织调解达成劳动人事争议调解协议的,当事人可以向仲裁委员会提出仲裁审查确认申请,仲裁委员会经审查,认为符合法律规定的,出具()

A.仲裁决定书

B.仲裁调解书

C.仲裁裁决书

D.调解协议书

点击查看答案

第5题

《人民调解法》规定,经人民调解委员会调解达成调解协议后,双方当事人认为有必要的,可以自调解协议生效之日起日内共同向人民法院申请司法确认,人民法院依法确认调解协议有效,一方当事人拒绝履行或者未全部履行的,对方当事人可以向人民法院申请强制执行()

A.10日

B.20日

C.30日

D.60日

点击查看答案

第6题

小林与其工作单位因合同履行的问题发生争议,关于双方劳动争议调解程序的说法,正确的是()

A.若小林想申请劳动争议调解,只能书面申请

B.一旦达成调解协议,双方必须遵守调解协议书,不得反毒

C.在双方调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D.调解协议书由双方当事人签名后即可生效

点击查看答案

第7题

《劳动法》规定:劳动争议发生后,当事人可以向本单位()申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向()申请仲裁

A.劳动争议调解委员会;法院

B.劳动争议调解委员会;劳动争议仲裁委员会

C.工会;劳动争议仲裁委员会

D.职工代表大会;劳动争议仲裁委员会

点击查看答案

第8题

()不可以向人民法院申请执行

A.经人民调解组织调解达成的劳动争议调解书

B.经仲裁委员会调解达成的劳动争议调解书

C.仲裁裁决书

D.法院判决书

点击查看答案

第9题

用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、诉讼、协商()
点击查看答案

第10题

发生劳动争议,当事人可以到下列()等调解组织申请调解

A.劳动争议仲裁委员会

B.企业劳动争议调解委员会

C.依法设立的基层人民调解组织

D.劳动保障协会

E.在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信