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[多选题]

休假规定中不需办理请假手续的有()

A.病假

B.年休假

C.法定节假日

D.公休日

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第1题

除年休假之外,其余假期天数均包含公休日和法定节假日()
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第2题

关于病假,下列说法中错误的是()。
A、休病假1天(含)以下者,不需提供医院证明,但应履行请假手续

B、休病假1天以上者,除履行请假手续外,还应提供区县级(含)以上医疗机构的诊断证明或病假条原件证明(应包含休假时间,不包含视为无效)

C、工伤期间工资全额支付

D、病假期间工资按日工资的10%支付

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第3题

下列说法正确的是()

A.休事假时,如还有法定年休假,则须休完法定年休假后,方可申请事假

B.加班调休假、哺乳假、产前检查假、陪产假、丧事假的最小休假单位为1天

C.法定年休假、婚假、产假、病假、事假的最小休假单位为0.5天

D.在一个自然年度内,员工累计或连续休事假时间不得超过60个自然日

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第4题

请假手续不完备、请假未批准或超过已批准假期期限,以及假期已满未续假而继续休假者,伪造骗取病假证明,均按旷工处理()
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第5题

根据《直属海事系统船舶交通管理系统内部管理办法》,各级海事管理机构应保证VTS值班人员依法享有国家规定的的权利。对因工作需要不能安排休假的,应按有关规定给予相应补休或补贴()

A.年休假和各种法定假日休假

B.年休假、探亲假和各种法定假日休假

C.探亲假和各种法定假日休假

D.年休假、探亲假

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第6题

《中华人民共和国劳动法》规定:劳动者在法定休假日和期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资()

A.病假

B.事假

C.年休假

D.婚丧假

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第7题

职工有下列()情形的,不享受当年的年休假。

A.职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的

B.职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的

C.累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的

D.累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的

E.累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的

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第8题

柜员休假(法定节假日除外)、离职或岗位变动,须经运营主管批准并办理结算印章交接手续。柜员休假,应登记(),并经交接人双方及监交人签章确认

A.《柜面业务交接登记簿》

B.《柜面重要事项登记簿》

C.《查库登记簿》

D.《业务印章、钥匙等物品及密码保管使用登记簿》

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第9题

运营公司员工请假,原则上先写请假单,办完请假手续后休假;未经批准休假者,按旷工处理()
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第10题

下列关于带薪年休假说法错误的是()。

A.职工累计工作5年的,年休假为5天

B.职工累计工作10年的,年休假为10天

C.职工累计工作20年的,年休假为20天

D.法定节假日不计入年休假的假期

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