题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
事业单位工作人员奖励制度，是指事业单位依照法律规定或者有关的章程的规定，对（)的工作人员或者集体进行一定荣誉或者物质奖励以示鼓励的制度。
A.工作表现突出
B.有显著工作业绩
C.有其他突出事迹
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A.奖励是依法进行的
B.奖励的对象是工作人员或者集体
C.奖励的条件是有显著成绩和贡献
D.奖励的主体是各级财政部门
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第4题
事业单位工作人员奖励制度的作用有（)。
A.事业单位人事制度的重要组成部分
B.对事业单位工作人员具有激励作用
C.对建立良好的社会风气具有导向作用
D.对事业单位工作人员能力提升和提高事业
E.单位效率具有促进作用
第6题
事业单位与实行聘用制的工作人员（）、履行、变更、解除或者终止劳动合同，法律、行政法规或者国务院有规定的，依照其规定;未作规定的依照《劳动合同法》规定执行。
A.协商
B.约定
C.订立
第8题
下列关于事业单位工作人员申诉管辖的说法，错误的是（）
A.事业单位工作人员对人事处理不服申请复核的，由原处理单位管辖
B.事业单位工作人员对中央和地方直属事业单位作出的复核决定不服提出的申诉，由同级事业单位人事综合管理部门管辖
C.事业单位工作人员对中央和地方各部门所属事业单位作出的复核决定不服提出的申诉，由主管部门管辖
D.事业单位工作人员对主管部门或者其他有关部门作出的复核决定不服提出的申诉，由上级主管部门管辖
第10题
下列那个为对自然人在建设市场领域较重失信行为的联合惩戒措施（）
A.3年内禁止报考公务员或者事业单位工作人员
B.5年内禁止报考公务员或事业单位工作人员
C.2年内禁止报考公务员或事业单位工作人员
D.取消相关社会福利、补贴和政府资金扶持
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