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[单选题]

“三重一大”事项提交会议集体决策前应当认真调查研究,经过必要的(),充分吸收各方面意见

A.风险性分析

B.研究论证程序

C.综合评估

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第1题

领导班子议事会议主要任务是:研究决策公司“三重一大”事项()
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第2题

党政联席会议决策“三重一大”问题应遵循的基本程序是()

A.提出议案

B.调研论证

C.确定议题

D.会议讨论和会议表决

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第3题

党政联席会议决策“三重一大”问题应遵循的基本程序:提出议案,调研论证,确定议题,会议讨论和()

A.党政主要领导决定

B.会议表决

C.鼓掌通过

D.群众反映

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第4题

凡属公司《“三重一大”集体决策事项目录》所列事项,必须经总经理办公会、党委会或党政联席会集体研究做出决策,不得以个别酝酿、传阅会签和碰头会等其他形式代替()
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第5题

在决策备选方案提交公司领导班子决策前,责任部门应按照《“三重一大”决策事项目录》提交企管法规处(内部控制处)组织审查()

A.合规性

B.必要性

C.合法性

D.可行性

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第6题

集团公司“三重一大”决策制度实施办法规定,集团公司“三重一大”事项参与决策人员凡涉及本人、特定利益关系人有关的事项,应当按照规定进行审批后方可进行决策()
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第7题

“三重一大”:重大事项决策、重要人事任免、重要项目安排,必须经集体讨论作出决定()
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第8题

“三重一大”决策应采取会议方式集体研究决定,原则上不得以个别征求意见等方式作出决策()
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第9题

集团公司“三重一大”决策制度实施办法规定,集团公司“三重一大”事项的主要内容包括()

A.重大决策

B.重要人事任免

C.重大项目安排

D.大额度资金运作事项

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第10题

根据领导班子议事规则,集体决策的事项必须严格按照会前确定的议题进行,没有列入议题的“三重一大”决策事项,可以根据部门需求临时动议()
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