题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
组织中的工作任务是多种多样的，各有特色，管理人员需要根据企业的需要、任务的性质以及人员的才能进行工作职务设计。以下四个选项中哪一项不是工作职务设计的方式（)
A.专业化分工与岗位轮换
B.任务扩大化与工作丰富化
C.集体工作小组
D.目标管理
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第3题
企业在组织培训是,需要考虑不同人员的特性,从而针对性地设计培训内容。对于企业中的基层管理人员培训,其培训的内容需要侧重（）
A.企业战略发展研究
B.管理人员角色认知
C.管理技能培训
D.管理实务培训
E.领导艺术
第6题
某企业每增加500万元的销售额，需要增加的管理人员为10人，预计1年后销售额增加1000万元，如果在新增人员中管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:7:2，则需要增加客服人员（）人
A.15
B.40
C.55
D.68
第7题
根据《银行业金融机构董事（理事）和高级管理人员任职资格管理办法》规定,金融机构高级管理人员在同一法人机构内同类性质平行调整职务或改任较低职务,需要重新申请任职资格（）
A．正确
B．错误
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