题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
员工在解除或终止劳动合同时，应当按照用人单位的相关规定办理（）及
A.失业保险、社保转移
B.工作交接、社保转移
C.失业保险、离职手续
D.工作交接，离职手续
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A.此人曾在本单位工作的证明
B.解除或终止劳动合同的证明
C.失业证明
D.就业证明
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第2题
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具（），并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续
A.此人曾在本单位工作的证明
B.解除或者终止劳动合同的证明
C.失业证明
D.就业证明
第3题
下列属于劳动合同解除或终止时，用人单位应当承担的有关义务是（）
A．用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明
B．用人单位解除或者终止劳动合同的，应当在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续
C．用人单位依照有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付
D．用人单位必须将劳动者入职体检单据返还员工
第5题
下列选项中属于用人单位的后合同义务的情形包括（）
A.用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明
B.在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续
C.用人单位依法在办结工作交接时支付经济补偿
D.用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查
第6题
劳动合同解除或终止的，用人单位应出具解除或者终止劳动合同的证明，证明应当写明劳动合同的期限、解除或终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限，并在30日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续（）
第8题
下列哪些情形，无法从失业保险基金中领取失业保险金（）
A.小李解除了与单位的劳动合同
B.小刘缴纳失业保险11个月，用人单位解除了与其的劳动合同
C.小白缴纳失业保险15个月，用人单位解除了与其的劳动合同
D.小张缴纳失业保险28个月，用人单位终止了与其的劳动合同
第9题
以下各项不符合领取失业保险金条件的是（）
A.按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满1年
B.与用人单位终止劳动合同的
C.已办理失业登记，并有求职要求的因职称问题导致的争议
D.失业后生活困难
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