更多“已转正员工可享受有薪婚假()天,在结婚登记日起半年内休假。如…”相关的问题
第1题
婚假:员工按照法定结婚年龄结婚的,在结婚证登记日()年内享受3天带薪婚假。需提供结婚证 复印件
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第2题
按国家规定:职工本人结婚,可享受连续有薪婚假()天
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第3题
自2018年1月1日起,依法登记结婚员工,享受婚假 天()
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第4题
《员工守则》,员工本人结婚,可凭政府民政部门核发的《结婚证》享受婚假()天
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第5题
《员工守则》,员工本人结婚,可凭政府民政部门核发的《结婚证》享受婚假()天
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第6题
已转正在职员工凡符合《婚姻法》规定,在入职后已履行正式结婚登记手续者,在结婚登记 2 年内可享受婚假()
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第7题
只要员工结婚,即可享受带薪婚假5天()
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第8题
试用期已满的员工入司后按照法律程序办理结婚手续的,经批准可享受天婚假()
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第9题
试用期已满的员工入司后按照法律程序办理结婚手续的,经批准可享受10天婚假()
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第10题
员工持结婚证书,可请婚假可增加晚婚假()天
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第11题
根据规定,可以享受生育津贴的情形包括()。
A.女职工生育享受产假
B.女职工生病享受休假
C.享受计划生育手术休假
D.女职工结婚享受婚假
E.享受生育医疗费用
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