题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

事故(事件)调查处理工作应当坚持以客观事实为依据,以规章制度为准绳,坚持“三不放过”的原则()

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“事故(事件)调查处理工作应当坚持以客观事实为依据,以规章制度…”相关的问题

第1题

事故(事件)调查处理工作应当坚持以客观事实为依据,以规章制度为准绳,坚持的原则,认真调查分析,查明原因,分清责任,吸取教训,制定对策()

A.七禁止

B.四禁止

C.三不放过

D.四不放过

点击查看答案

第2题

事故(事件)调查处理工作应当坚持以客观事实为依据,以为准绳,坚持“”的原则,认真调查分析,查明原因,分清责任,吸取教训,制定对策()

A.A

B.B

点击查看答案

第3题

事故(事件)责任判定的原则:以为依据,以规章制度为准绳()

A.制度

B.规章

C.客观事实

D.真理

点击查看答案

第4题

事故(事件)责任判定的原则以事实为依据,规章为准绳。()
点击查看答案

第5题

对待事故要坚持三不放过的原则,即事故原因不清不放过、事故责任者和广大群众未受到教育不放过、没有防范措施不放过。()
点击查看答案

第6题

事故调查处理应坚持以事依据,以法律、法规、规章为准绳,按照“四不放过的原则”开展事故调查()

A.事实

B.事故原因

C.领导指示

点击查看答案

第7题

处理事故(事件)要以规章为依据,以事实为准绳()
点击查看答案

第8题

事故责任判定的原则:以事实为依据,规章为准绳()
点击查看答案

第9题

事故调查处理应坚持以事实为依据,以法律、法规、规章为准绳,按照“的原则”开展事故调查()

A.四按三化

B.四不放过

C.事故调查

点击查看答案

第10题

奖惩工作必须以事实为依据,以法律法规及公司规章制度为准绳。做到依法行事,遵章办事()
点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信