员工有下列行为表现时，公司将根据其影响程度酌情给予奖励（）

A.在生产、科学研究、工艺设计、产品研制开发、改善劳动条件等方面有发明创造、技术改进或者提出合理化建议，取得重大成果或者显著成绩

B.在全面完成生产（工作）任务、提高产品质量、工作质量和服务质量、以及在保证安全生产等方面做出显著成绩

C.在改进企业经营管理、提高经济效益方面做出显著成绩，对企业贡献较大

D.在增产节约、增收节支、节能降耗、降低成本等方面有突出贡献

E.保护公司财产、防止或挽救事故有功，使企业利益免受重大损失

F.拾金不昧、见义勇为，敢于同坏人、坏事作斗争，对维护社会治安、维护公司正常的工作秩序、维护公司荣誉有显著功绩