题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
以任务为导向的途径强调团队执行任务的重要性和挑战性（）
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
A.角色 界定途径
B.价值观途径
C.任务导向途径
D.人际关系途径
更多“以任务为导向的途径强调团队执行任务的重要性和挑战性（）”相关的问题
第2题
战略性人力资源管理贯彻的指导思想有（）
A.以服务为导向，而不是以利润为导向
B.采用包括可行性、挑战性、具体性以及有意义性等目标在内的人力资源管理模型，针对具体问题，提供建议性解决的报告
C.对生产率、薪资福利、招募甄选等人力资源管理问题的成本和收益进行分析、评价和解释
D.提供培训，强调人力资源管理战略重要性及对利润的贡献
E.成本为先，兼顾利润
热门考试
全部 >
