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[多选题]

下列关于企业文化管理的说法错误的是()

A.应选择合理的宣贯平台,搭配多种形式的宣贯活动,将企业文化层层宣贯,深入人心

B.企业的宗旨、精神、作风都属于企业文化

C.如发生企业重组,要在组织架构设计环节考虑文化整合因素,在日后企业运行中,进行深度的文化整合

D.企业应当根据市场上最先进企业的企业文化打造自身企业文化

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第1题

根据案例中标准宣贯培训存在问题的说法,属于其主要原因的有()。

A.宣贯培训的人员权威性不够

B.宣贯培训的人员不能准确释义标准各条款及制定的理由

C.项目组织的形式不妥

D.宣贯对象不是直接执行标准的人员或相关的人员

E.项目组织的宣贯培训次数少

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第2题

中国联通企业文化宣贯目标是使全体员工知晓和认同企业核心价值理念,并转化为自觉的行动()
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第3题

“四大策略”提升山航企业文化氛围,其中“四大策略”是指()

A.丰富企业文化内涵

B.规范企业文化宣贯

C.精选企业文化榜样

D.强化中层文化意识与能力

E.选典型、树先进

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第4题

食品安全价值观宣贯:各部门、事业部宣贯落实“伊利即品质”的信条,在经营活动中始终坚持“视品质如生命”的最高准则,坚持()三项原则

A.一切工作首先聚焦质量

B.时刻关注食品安全

C.确保领先的产品品质

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第5题

地等相关人员宣贯培训计划()

A.领导小组

B.工作小组

C.专家组

D.管理技术人员

E.一线职工

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第6题

安全生产费用中应包括安全生产()、()、()的支出。

A.宣传

B.宣贯

C.演练

D.教育

E.培训

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第7题

进行宣贯培训的人员要具有:()

A.权威性

B.全面性

C.领导性

D.大局观性

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第8题

“条令纲要宣贯月”活动重点围绕:国家综合性消防救援队伍的《内务条令(试行)》、《队列条令(试行)》《基层建设纲要(试行)》《消防员管理规定(试行)》()
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第9题

下列说法中,标准宣贯与培训是促进标准实施的(),有力促进了标准的实施。

A.重要手段

B.唯一手段

C.管理方法

D.工作方法

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第10题

要强化对安全管理的宣贯理念,()与长治久安是我们的管理承诺与管理战略要求

A.敬畏生命

B.措施保障

C.监管并重

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第11题

省公司宣贯与保障体系设定为()分

A.60

B.100

C.180

D.200

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