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[主观题]

企业对新员工上岗前进行的培训称为()

A.A.在职培训

B.B.岗前培训

C.C.脱产培训

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第1题

澳门司法警察学校负责司法警察的岗前培训、()、()、和()。

A.升职培训

B.在职培训

C.脱产培训

D.语言培训

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第2题

在欧美、日本等国家盛行的,不经培训或培训不合格不得进入岗位的培训形式是()。

A.在职培训

B.非在职培训

C.岗前培训

D.脱产培训

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第3题

新增员工上岗前应进行上岗前培训,未经上岗前培训或培训考核不合格的,不得上岗工作,其中,上岗前累计培训学时不得少于()天、安全培训不得少于7天

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第4题

关于在职培训的说法,正确的是()。
关于在职培训的说法,正确的是()。

A、特殊在职培训有助于提高劳动者在任何企业中的劳动生产率

B、绝大多数在职培训既包括一般在职培训因素也包括特殊在职培训因素

C、一般在职培训只对劳动者有用,对企业没用

D、在职培训的成本就是指企业因提供培训而直接支出的全部费用

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第5题

在职医务人员每年的医院感染管理知识培训、新职工岗前培训时间各为多少?

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第6题

单项选择题企业员工培训的主要形式是()

A.脱产培训

B.工作轮换

C.业余学习

D.在职培训

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第7题

新员工岗前培训:学习各项规章制度、行为规范、岗位操作规程等内容,经培训考试后上岗()
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第8题

施工企业教育部门应做好新员工上岗前培训、换岗培训,并考核培训的效果。()
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第9题

岗位培训分为岗前培训、熟练培训、复习培训和附加培训,其中()是申请电信人员执照的必要条件。
岗位培训分为岗前培训、熟练培训、复习培训和附加培训,其中()是申请电信人员执照的必要条件。

A.岗前培训

B.熟练培训

C.复习培训

D.附加培训

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第10题

为提高员工素质所进行的教育培训均应纳入计划管理范畴,主要包括()

A.职(执)业资格培训、岗位资格培训

B.岗位适应性培训、现场培训、继续教育培训

C.在职学历教育、国际合作培训、转产转岗培训

D.特殊工种培训、HSE知识培训及职业技能鉴定前培训

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