更多“用人单位不得安排职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业（）”相关的问题
第1题
用人单位不得长时间安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业（）
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第2题
生产经营单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事（）作业
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第3题
任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人，不得安排（）从事接触职业危害的作业，不得安排有职业禁忌的从业人员从事其所禁忌的作业，不得安排孕期、哺乳期女职工从事《女职工劳动保护特别规定》中禁止的相关作业
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第4题
《职业病防治法》规定：用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业（）
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第5题
日最高气温达到37℃以上.40℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过４小时（）
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第6题
不得安排未成年工从事矿山井下、（）、国家规定的第四级体力劳动强度和其它禁忌从事的劳动
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第7题
未经上岗前职业健康检查的劳动者，用人单位不得安排其从事（）
A.常规工作；
B.接触职业病危害的作业;
C.室内清扫作业
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第8题
列哪些是心理、生理性危险和有害因素（）
A．从事禁忌作业
B．传染病媒介物
C．识别功能缺陷
D．操作错误
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第9题
劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。从事特种作业的劳动者必须经过可上岗作业（）
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第10题
职业病危害是指可能导致从事职业活动的劳动者，患职业病的各种危害（）
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第11题
用人单位可以安排女职工和未成年人从事国家禁忌的劳动（）
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