职业健康监护中出现新发生职业病（职业中毒）或者两例以上疑似职业病（职业中毒）的，用人单位应当及时向所在地安全生产监督管理部门报告（）

A.及时向卫生部门和安全生产监管部门报告职业病发病情况

B.及时向卫生部门报告疑似职业病患者

C.向所在地劳动保障部门报告职业病患者

D.积极安排劳动者进行职业病诊断和鉴定

E.按规定组织接触职业危害的作业人员进行离岗职业健康体检

A.所在单位职业卫生档案

B.本人职业健康监护档案原件

C.本人职业健康监护档案复印件

D.其他人员的健康档案资料

A.上岗前

B.在岗期间

C.离岗时

D.孕期

A.用人单位应当定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案，定期向所在地安全监管部门报告并向劳动者公布

B.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者

C.劳动者在己订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更，从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时，用人单位应当向劳动者履行如实告知的义务，原劳动合同相关条款可不予变更

D.职业健康检查应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。职业健康检查费用由用人单位承担

E.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实无偿提供并在所提供的复印件上签章

A.原件

B.复印件

C.职业病诊断证明

A.对单位所有的劳动者进行职业健康监护

B.对从事接触职业病危害因素作业的劳动者进行职业健康监护

C.对从事接触职业病危害因素作业的正式工作进行职业健康监护

A.上岗前的职业健康检查

B.在岗期间的职业健康检查

C.离岗时的职业健康检查

D.患职业病期间的职业健康检查

E.应急的职业健康检查

A.职业史

B.职业病危害接触史

C.职业健康检查结果

D.职业病诊疗

E.职工医疗保险

A.职业卫生监测制度

B.职业病危害防治信息统计分析制度

C.职业卫生约谈制度

D.职业卫生监督检查制度

A.建设项目职业卫生“三同时”档案、职业病危害因素监测与检测评价档案

B.职业卫生管理档案、职业卫生宣传培训档案

C.急性职业病危害应急救援档案

D.用人单位职业健康监护管理档案、劳动者个人职业健康监护档案