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[多选题]

《江西省工伤保险业务经办规程》规定,工伤职工停工留薪期满或工伤治疗期结束后,参保单位及时为其申领工伤治疗医疗费、工伤康复费等相关待遇,需要提供以下()资料

A.医疗(康复)原始票据

B.门诊病历、处方、检查报告单

C.住院治疗(康复)的:住院病历、出院小结、费用清单等相关材料

D.《工伤职工医疗申请表》或《工伤职工康复治疗申请表》

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第1题

工伤假是指职工因工伤不能工作,需要工伤治疗时,依据医保定点医院或相关医疗单位指定的需要疗养日数给予停工留薪的时间。停工留薪期一般不超过个月()

A.6

B.12

C.24

D.36

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第2题

工伤保险待遇包含()

A.治疗工伤发生的医疗费用

B.住院治疗工伤期间的伙食费用

C.工伤职工治疗非工伤引发的疾病医疗费用

D.停工留薪期间工资

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第3题

工伤后医疗期内为留薪期,停工留薪最长般不超过个月()

A.3

B.6

C.9

D.12

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第4题

伤情严重的工伤职工在停工留薪期满后,经批准可延长的停工留薪期最长不超过()

A.3个月

B.9个月

C.6个月

D.12个月

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第5题

《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期一般不超过6个月()

A.正确

B.错误

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第6题

工伤职工停工留薪期一般不超过()

A.6个月

B.10个月

C.12个月

D.24个月

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第7题

根据社会保险法律制度的规定,工伤职工治疗非工伤引发的疾病,应当享受工伤医疗待遇()
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第8题

生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,不需要由以下哪些主体负责()

A.社会保险行政部门

B.工伤职工或者其近亲属

C.用人单位

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第9题

依据《工伤保险条例》的规定,对工伤保险待遇的说法不正确的是()

A.职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇

B.工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用需自己支付

C.工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理

D.工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付

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第10题

工伤职工在工伤协议医疗机构发生的何种费用不可由工伤保险基金支付()

A.治疗工伤疾病所需的符合规定的医疗费用

B.治疗非工伤引发的疾病所需的医疗费用

C.进行康复性治疗所需的符合规定的医疗费用

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第11题

《工伤保险条例》规定,发生工伤后停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月()
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