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[判断题]
经纪人福利保障各层级人员都有，但视出勤和业绩不同享受待遇和保障项不同（）
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第2题
保险营销员福利保障--投保作业，在团险承保出单后，应该与投保资料核对下列哪些事项（）
A.分别核对代理人和家属的投保总人数和承保总人数
B.分别核对代理人和家属的保费合计
C.分别核对代理人和家属各层级对应的保障计划
D.分别核对代理人和家属各层级对应的保费合计
第7题
办理完交接手续后，由各上级主管和当地机构负责人在《经纪人离职申请表》上签字确认。如经纪人未在规定期限内交接、归还相关物品，各层级主管有责任督促其所辖团队申请解约人员办理上述手续（）
第8题
在新版基本法中，对各层级人员树立了规划方向：业务员主要负责：”达星””出勤“，业务主任：”招募”“辅导””连星”，组经理：”督导”“管理”“培育”“星级主管”。处经理：”复制“与”规划发展（）
第9题
办理完交接手续后，由各上级主管和当地机构负责人在《经纪人离职申请表》上签字确认。如经纪人未在规定期限内交接、归还相关物品，各层级主管有责任督促其所辖团队申请解约人员办理上述手续（）
第10题
以下关于银保销售人员基本福利保障说法正确的是（）
A.中级理财经理（含）以上人员的餐补金额为200元
B.所有层级的交通通讯补助为100元
C.初级理财经理的餐补金额为100元
D.某入司3年的高级理财经理可以拿到的基本福利保障为400元
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