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[单选题]

公司劳保用品由()按需求做申购计划,劳保用品按照本管理规定的发票标准进行申购

A.各部门车间

B.人力资源部

C.工厂

D.物控部

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第1题

公司工作服/工作帽/劳保用品由()按需求做申购计划,劳保用品按照本管理规定的发放标准进行申购

A.人力资源部

B.各部门/车间

C.物控部

D.行政部

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第2题

凡规定按季度发放的个人小劳保用品计划,仅限各服务中心执行。由服务中心项目办提报并购买,以实物形式予以发放;其余特殊劳保由需求部门每月()日前根据库存和工作所需,提报需求计划,并做好领用台帐

A.5

B.10

C.15

D.25

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第3题

新员工的劳保用品的申报,正确的有()
A.在订单班学员稳定后,党群人力部牵头统计学员劳保尺码信息,并于学员入司报到前3个月将学员劳保尺码信息汇总表发生产物资部,由生产物资部组织采购,汇总表需注明新员工姓名、性别、专业、尺码、人员到位时间

B.社会招聘班学员入司前体检合格后,党群人力部牵头统计劳保尺码信息,汇总报生产物资部组织采购

C.新员工入司前组织采购的劳保用品以劳保服、劳保鞋、安全帽为主,采购标准按大专业工种配置标准执行

D.各用人部门在新员工进行部门级/班组级安全教育期间,组织申报劳保用品领用计划(通信、信号、机电、线路/桥隧工劳保鞋只申领1对劳保鞋)。此外,在申报劳保用品领用计划的同时,按工种劳保配置标准补充采购其他劳保用品

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第4题

新员工劳保用品申购计划及临时需求但非紧急的申购计划采用()

A.周计划

B.月度计划

C.季度计划

D.年度计划

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第5题

()负责公司级非工服工鞋劳保标准的评审、变更劳保标准的评估工作,负责所有劳保用品发放数量的审核,负责劳保用品出入库管理,并建立电子版劳保发放总台账

A.总经办

B.质量环安部

C.人力资源部

D.计划经营部

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第6题

指导和督促各班组按公司《工作服和其他劳保用品发放的管理规定发放》劳保防护用品并监督教育从业人员按规定使用()

A.安全员

B.安全办

C.班组长

D.部门负责人

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第7题

各部门领用劳保用品,按各部门劳保定额在NC中走领料流程领用,由()核实定额,经车间主任审核

A.员工

B.主任

C.核算员

D.环保工程部

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第8题

系统操作:劳保库工作人员接到领料部门通知操作《领料单》录入,登录ERP系统 ,选择“库存管理”/ 《领料单》录入 / 新增 / 导入单据 / 在仓库栏选择劳保用品仓库,点击查询,勾选需求部门和相应物料 / 导入(领料申请单)/ 选择批号(按先进先出原则) / 保存 / 送审()
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第9题

公用劳动保护用品按季度申报,每季度第一个月20日前,由各部门填报需求计划,由人力资源部专责、主任分别在2个工作日完成需求计划的审核,审核后经领导批准至计划营销部汇总、询价形成季度劳保用品采购计划,报主管副总经理审批后进行计划采购工作()
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第10题

计划单审核的关键点()

A.根据原材料库存,按销售计划模板审核各档口原材料申购计划,重点关注海鲜的采购计划是否按1.5天-2天的数量在备货

B.按当店宴席预订情况审核原材料申购计划

C.关注节假日及天气情况提前备货

D.关注原材料的价格异动情况并对部分原材料做必要的调整

E.根据顾客喜欢需求调整计划

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