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[判断题]

食品从业人员包括新入职和临时工作人员,应参加食品安全培训,清楚着装要求食品安全尝试工作岗位的,操作流程与规范标准经考核合格后,方能上岗培训记录应规范存档以备查()

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第1题

食品从业人员(包括新入职和临时工作人员)应参加(食品安全培训,(),经考核合格后方能上岗,培训记录应规范存档以备查

A.清楚着装要求

B.食品安全常识

C.工作岗位操作流程规范标准

D.食品保鲜

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第2题

新入职员工和临时参加工作人员上岗前需接受核酸检测,结果为阳性,方可开展工作()
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第3题

原则上新入职()的保洁员应参加入职培训

A.一周

B.1—2个月

C.2周之内

D.3个月以内

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第4题

新入职的矿山从业人员,应接受不少于72学时的安全教育。()

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第5题

从事接触直接入口食品工作(清洁操作区内的加工制作及切菜、配菜、烹饪、传菜、餐饮具清洗消毒)的从业人员(包括新参加和临时参加工作的从业人员)应取得健康证明,必要时应进行临时健康检查()
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第6题

班组安全员负责制定本班组年度安全培训计划,做好的安全教育培训和考试()

A.班组人员

B.新入职人员

C.变换岗位人员

D.临时工作人员

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第7题

未参加入职培训的新入职员工不得转正()
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第8题

新入职工作人员,岗前培训包括对《质量手册》等管理体系文件的学习()
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第9题

从业人员健康管理要求( )。

A.从业人员(包括新参加和临时参加工作的人员)在上岗前应取得健康证明。

B.每年进行一次健康检查,必要时进行临时健康检查。

C.患有《食品安全法实施条例》第二十三条所列疾病的人员,不得从事接触直接入口食品的工作。

D.餐饮服务提供者应建立每日晨检制度。

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第10题

新员工入职培训:凡()或()人员均应参加入职培训,培训时间为 2-4 天(销售), 职能部门为 0.5 天。新员工培训期间不享受带薪培训,只享受每天 20 元交通补贴和中午餐的补助

A.新入职 转岗

B.新入职 待岗

C.新入职 上岗

D.员工 在岗

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第11题

每月上旬入职的当月应参交社保,每月下旬入职的,可次月参缴社保()
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